Présentation du Gapas
Le Gapas propose diverses formes d’accompagnement pour des personnes en situation de handicap, enfants et adultes, à travers la gestion de 40 établissements et services sociaux et médico-sociaux dans les Hauts-de-France et L’Ile-de-France. Sa raison d’être est de développer des solutions pour que les personnes en situation de handicap soient pleinement épanouies dans une société juste, inclusive, reconnaissante et équitable, au même titre que tout citoyen. Le Gapas agit en faveur de l’autodétermination des personnes en situation de handicap et d’une réponse accompagnée pour tous.
Présentation de l'établissement
La Gerlotte, Maison d’Accueil Spécialisée, propose une réponse adaptée à des personnes de plus de 18 ans vivant un polyhandicap. Cet accompagnement a pour objectifs la valorisation des rôles sociaux des personnes, l’affirmation et le développement de leur autodétermination, de leur citoyenneté, le tout dans une visée inclusive.
L’établissement dispose de 35 places en hébergement permanent, 3 en accueil temporaire, et 4 places en accueil de jour, soient 42 résidants au total. Une équipe pluridisciplinaire, présente 7 jours sur 7, tout au long de l’année, assure des prestations médicales, paramédicales et socio-éducatives.
L’architecture originale de la Gerlotte, avec ses maisons de vie « domotisées », ses espaces multisensoriels, ses jardins, et sa situation en plein cœur de la métropole lilloise, favorise pleinement l’inclusion et le bien-être des personnes accompagnées.
Présentation du projet de la MAS HORS LES MURS :
Le projet de MAS hors les murs s’adresse à toute personne en situation de handicap de plus de 16 ans et sans limite d’âge, bénéficiant d’une notification CDAPH orientation Maison d’Accueil Spécialisée, a des personnes souhaitant vivre à domicile (familial, individuel ou collectif) ou étant à domicile en attente d’une place en établissement. Cette modalité d’accompagnement s’adresse prioritairement aux personnes sans solution et aux jeunes adultes maintenus dans des ESMS du secteur enfance au titre de l’amendement creton.
L’accompagnement proposé sera principalement basé sur l’accès ou le maintien à l’autonomie, à la citoyenneté et aux soins en tenant compte de la sécurité et du bien-être des personnes accompagnées mais également en appui des proches aidants.
L’équipe interviendra auprès de 7 personnes avec une modularité de l’accompagnement proposée en fonction de l’intensité des besoins de soutien et du projet de chaque personnedans un périmètre de 10 km autour de la MAS la Gerlotte située à Marcq-en-Barœul.
Mission
L’AMS est chargé(e) :
• D’accompagner la personne à assurer les gestes du quotidien en mobilisant ses capacités
• D’encourager et développer la participation de la personne
• De participer à la mise en place et au suivi du projet personnalisé dans le cadre du projet d’établissement
• De contribuer à l’animation de la maison
• De favoriser l’intégration sociale des personnes accompagnées.
Profil
• Titulaire du DEAES ou DEAMP ou DEAS
• Permis B pour véhicules à boite manuelle recommandée.
L’AMS a la capacité :
• D’adapter sa posture en reconnaissant la personne dans sa singularité
• De développer une relation chaleureuse et bienveillante avec les personnes accompagnées tout en maintenant une « juste proximité »
• De veiller au respect du principe d’autodétermination et de citoyenneté, en connaitre les fondements et les appliquer
• D’utiliser les outils nécessaires à l’autonomie des personnes accompagnées, notamment les outils de communication, et les aides techniques existantes, en se faisant expliquer le fonctionnement le cas échéant
• De s’organiser dans son travail, d’être autonome, de gérer les priorités
• De travailler en cohésion avec l’équipe et d’être force de proposition
• Communiquer, échanger avec l’équipe pluridisciplinaire
• De rendre compte par oral et par écrit en utilisant les supports de transmission : boîte mail, logiciel de traçabilité
• De rechercher de l’information pour faire évoluer ses connaissances dans une volonté d’apporter un accompagnement de qualité
• Adaptabilité
• Autonomie dans le travail et les déplacements
• Organisation, responsabilité, rigueur, curiosité et esprit d’initiative
• Savoir communiquer et travailler au sein d’une équipe pluridisciplinaire
• Capacité d’écoute et d’empathie, posture adaptée, en direction des personnes accompagnées et de leurs proches
• Maintenir une pratique professionnelle en étant attentif et réceptif aux évolutions des connaissances techniques du secteur
• Inscription dans les réseaux de partenaires
• Connaître et utiliser l’outil informatique
• Maîtriser les écrits professionnels.