Présentation du Gapas
Le Gapas propose diverses formes d’accompagnement pour des personnes en situation de handicap, enfants et adultes, à travers la gestion de 34 établissements et services sociaux et médico-sociaux dans les Hauts-de-France et L’Ile-de-France.
Sa raison d’être est de développer des solutions pour que les personnes en situation de handicap soient pleinement épanouies dans une société juste, inclusive, reconnaissante et équitable, au même titre que tout citoyen.
Le Gapas agit en faveur de l’autodétermination des personnes en situation de handicap et d’une réponse accompagnée pour tous.
Présentation de l'établissement
La Direction Générale :
Dans un dialogue constant avec les autres établissements et services, la Direction Générale du Gapas déploie un panel de services communs : administration et finances, ressources humaines, stratégie et développement, communication, systèmes d’information, développement durable. Elle se situe au siège de l’association, à Marcq-en-Barœul dans le Nord.
Mission
Sous l’autorité de la directrice de la communication, vous participez à la mise en œuvre de la stratégie de communication interne et externe du Gapas, au service de sa raison d’être.
- Vous alimentez le site internet, les réseaux sociaux et outils digitaux internes de contenus éditoriaux qe vous créez. Vous développez, animez et fédérez les communautés du Gapas.
- Vous accompagnez le déploiement de la stratégie d’influence du Gapas sur son versant digital.
- Vous êtes en charge de détecter les nouveaux outils ou nouveaux médias sociaux sur lesquels la structure aurait intérêt à se positionner.
- Vous concevez et diffusez des supports de communication.
- Vous contribuez aux actions qui favorisent la circulation de l’information et la valorisation des acteurs de l’association, leurs projets, à l’interne et à l’externe.
- Vous mettez en œuvre ces activités dans le souci constant de l’accessibilité des supports produits, la question de l’accès étant au cœur de la stratégie de communication du Gapas.
Profil
CDI à temps plein, avec une possibilité de télétravail 1 à 2 jours par semaine.
- Vous êtes titulaire d’un diplôme en communication de Bac +2 minimum, idéalement avec une spécialisation en communication digitale.
- Vous maîtrisez les nouveaux médias de communication et du marketing digital.
- Vous connaissez les enjeux et techniques de communication interne et externe.
- Vous maîtrisez les outils de communication digitaux et print, notamment le logiciel de PAO Indesign et la plateforme Canva.
- Vous connaissez les supports de communication accessible, les modalités de leur réalisation. Une formation à la transcription de supports de communication en FALC est un plus.
- Vous avez un très bon rédactionnel, des capacités affirmées d’analyse et de synthèse.
- Vous êtes force de proposition et d’initiative. Vous êtes à l’aise dans l’expression orale.
- Le sens de l’organisation, de la méthode et de la planification fait partie de vos atouts.
- Appréciant le travail en équipe, vous avez le sens du dialogue, une forte capacité d’écoute et un bon relationnel.
- Vous êtes créatif/ve, curieux/se, réactif/ve et ouvert(e).
- Vous avez un intérêt pour le secteur médico-social, ainsi que pour le travail coopératif.
- Vous êtez titulaire du permis B, des déplacements sont à prévoir dans le cadre de vos missions.
Rémunération selon la grille de la CCN 1966 – technicien supérieur, et l'ancienneté.