Politique RH et offres d'emploi

Un(e) Assistant(e) de Direction

Parue le 30 septembre 2022

Présentation du Gapas

Le Gapas propose diverses formes d’accompagnement pour des personnes en situation de handicap, enfants et adultes, à travers la gestion de 34 établissements et services sociaux et médico-sociaux dans les Hauts-de-France et L’Ile-de-France.

Sa raison d’être est de développer des solutions pour que les personnes en situation de handicap soient pleinement épanouies dans une société juste, inclusive, reconnaissante et équitable, au même titre que tout citoyen.

Le Gapas agit en faveur de l’autodétermination des personnes en situation de handicap et d’une réponse accompagnée pour tous.

Présentation de l'établissement

La Maison d’Accueil Spécialisée Le Hameau accueille 40 personnes polyhandicapées, dont c’est le lieu de résidence. Elle est organisée en 3 bâtiments d’hébergement, 1 bâtiment administratif et 1 bâtiment d’activités.

Mission

Sous l’autorité de la Directrice dont il/elle est le/la collaborateur/trice direct(e), l’Assistant (e) de Direction, dispose de l’autonomie, de l’initiative et de la responsabilité nécessaire pour seconder la Directrice. Poste clé au sein de l’établissement, il/elle joue un rôle d’interface auprès des divers interlocuteurs de l’établissements (résidents, familles, salariés).

Polyvalent(e), organisé(e), rigoureux(se) et réactif(ve), l’Assistant (e) de Direction est une personne ressource dans l’ensemble des domaines administratifs de l’établissement. Il/Elle fait preuve d’autonomie et de réactivité et dispose d’une capacité d’analyse de situation et d’alerte, au service de l’amélioration de la qualité de l’accompagnement.

Poste clé au sein de l’établissement il/elle est garant de la bonne marche administrative de l’établissement dans les différents domaines.

Il/elle assure notamment la gestion administrative et RH, la gestion administrative et comptable en lien avec les usagers, et plus généralement avec l’ensemble des interlocuteurs de l’établissement.

Profil

Titulaire d’un diplôme de niveau III (bac+2), vous aimez le travail en équipe et avez un intérêt pour le management coopératif.

Vous avez une excellente maîtrise des outils informatiques et de la gestion administrative, vous permettant de soutenir et assister l’équipe de direction.

Vous savez analyser, réagir et adapter votre positionnement professionnel.

Vous avez un sens de la communication développé, de gestion des priorités, êtes force de proposition et travaillez de manière autonome. La rigueur dans la gestion des dossiers est votre atout majeur.

Fiche de poste

Fiche de poste disponible sur demande à l'adresse suivante : lehameau@gapas.org

Contact

Merci d’adresser votre candidature (CV+ lettre de motivation) avant le 15 octobre 2022 à Madame Martine Pérel, Directrice, par mail lehameau@gapas.org. réf. HAMEAU 2022/09

Vos informations personnelles sont collectées et utilisées par le Gapas dans le cadre de la gestion de son recrutement. Si vous souhaitez en savoir plus sur la gestion de vos données et vos droits, vous pouvez cliquer ici.