Présentation du Gapas
Le Gapas propose diverses formes d’accompagnement pour des personnes en situation de handicap, enfants et adultes, à travers la gestion de 34 établissements et services sociaux et médico-sociaux dans les Hauts-de-France et L’Ile-de-France.
Sa raison d’être est de développer des solutions pour que les personnes en situation de handicap soient pleinement épanouies dans une société juste, inclusive, reconnaissante et équitable, au même titre que tout citoyen.
Le Gapas agit en faveur de l’autodétermination des personnes en situation de handicap et d’une réponse accompagnée pour tous.
Présentation de l'établissement
L'EAM Noisy-Le-Grand propose un habitat médicalisé pour des adultes avec Troubles du Spectre Autistique et une unité pour personne avec une déficience visuelle. Un lieu d’habitation au cœur de la ville, dans un écoquartier, pour 35 personnes accueillies sous différents modes d’accompagnement. Hébergement permanent, hébergement temporaire, Accueil de jour, 4 studios, appartement des familles.
Mission
Sous la responsabilité du directeur d'établissement, et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, fonctionnant sur la base du secret partagé, vos missions sont les suivantes :
- Participer à l'élaboration du projet de soins de l’établissement
- Organiser et coordonner l'organisation générale des soins de l’établissement en lien avec les infirmières et les cadres de direction.
- Assurer la prise en charge adaptée à chaque résident (évaluations gériatriques standardisées, GIR, PATHOS, avis sur les admissions, définition du projet de soin, bonne adaptation des prescriptions médicamenteuses, suivi du dossier de soins)
- Contribuer à l'amélioration continue de la prise en charge des résidents en participant aux démarches qualité, gestion des risques et développement des bonnes pratiques professionnelles
- Ouvrir l'établissement sur l'extérieur (développement du réseau partenarial)
Profil
Titulaire d'un Doctorat de Médecine générale et disposant d'une expérience institutionnelle, vous justifiez d'une expérience significative. Ayant une bonne organisation et le sens de la communication, vous savez développer un bon relationnel et travailler en étroite collaboration avec les différents acteurs du soin. Vous êtes sensibilisé(e) aux approches non médicamenteuses.
Gardons à l'esprit que nos sourires et notre courtoisie contribuent à créer une atmosphère à rassurer les résidents.
Rémunération : Selon l’expérience et la CCN 66
Avantage : Participation au transport (50%)