Politique RH et offres d'emploi

Un(e) Moniteur(trice) Educateur(trice)

Parue le 5 octobre 2020

Présentation du Gapas

Le GAPAS propose diverses formes d’accompagnement pour des personnes en situation de handicap, enfants et adultes, à travers la gestion de 27 établissements et services sociaux et médico-sociaux dans les Hauts-de-France et L’Ile-de-France.

L’action de l’association s’articule autour de la citoyenneté des personnes en situation de handicap. Elle œuvre en faveur de leur autodétermination et d’une réponse accompagnée pour tous.

Présentation de l'établissement

Le service de soutien à l’inclusion favorise la recherche d’espaces de valorisation de rôles sociaux et de l’utilité sociale. Il accompagne des personnes en situation de handicap vers l’autodétermination. Le professionnel aura pour mission de soutenir les adultes dans la réalisation des actions bénévoles. Il devra disposer d’une grande disponibilité, d’une importante capacité d’adaptation et de mobilisation des adultes vers la cité. Il soutiendra la réalisation des actions bénévoles et le projet de service de soutien à l’inclusion.

Mission

• Vous êtes prêt à accompagner des missions de L’ACTION BENEVOLE

• Vous êtes motivé pour rejoindre une organisation en pleine transition inclusive,

• Vous avez envie d’accompagner des adultes vers l’autodétermination,

• Vous êtes convaincus que l’action médico-sociale est subsidiaire au droit commun,

• Vous rêvez de travailler dans le cadre d’un management coopératif,

• Vous aimez travailler en réseau, faire bouger les lignes, partager vos convictions,

• Vous avez pour ambition d’être force de proposition pour une société plus inclusive

• Vous êtes prêt à soutenir les comédiens dans l’accueil des publics à la Compagnie de l’OiseauMouche?

Profil

Diplôme d’état de Moniteur Educateur 

• Permis B • Grande mobilité (déplacement quotidien)

• Capacité à gérer le stress et les conflits

• Capacité d’innovation et de prises d’initiative

• Connaissance du handicap psychique

• Grande autonomie dans l’organisation du travail

• Capacité à travailler au sein d’une équipe dans le cadre d’un management coopératif

• Capacité à rendre compte de son travail

• Maitrise des concepts de transition inclusive et de l’autodétermination

Fiche de poste

Fiche de poste disponible sur demande à l'adresse suivante : hebergement@gapas.org

Contact

Merci d’adresser votre candidature avant le 15/10/2020 avec lettre de motivation et CV à Madame la Directrice du Service Hébergement par mail : hebergement@gapas.org